Kuinka rakentaa toimivat järjestelyt työpaikalle, jos/kun henkilöstö palaa syksyllä toimistolle. Oletteko muistaneet suunnitella kaiken tarvittavan yrityksen menestymisen takaamiseksi?
Heli Häyrynen ja Kati Tuovinen keskustelevat webinaarissamme asioista, jotka yritysten tulee huomioida uudessa tilanteessa, sekä käytännön vinkeistä ja parhaista käytännöistä, miten uudet toimintatavat otetaan käyttöön.
Käytämme kolmannen osapuolen alustaa verkkosivujemme videoupotuksissa. Voidaksesi katsella videosisältöjä sinun täytyy hyväksyä kolmansien osapuolien evästeet.
Webinaarissa käsitellään mm. seuraavia aiheita:
- Mikä on uusi normaali teidän organisaatiossanne?
- Yrityksen linja hybridityöhön, missä työtä on ok tehdä? Onko etätyöpolitiikkanne ajantasalla?
- Miten uusi normaali vaikuttaa työympäristöön? Uudet vaatimukset työympäristölle?
- Uusi tilanne, uudet pelisäännöt?
- Miten hybridityö vaikuttaa henkilöstösuunnitteluun?
- Mahdolliset vaikutukset työsopimuksiin, kuten työaikamalleihin ja palkkaukseen?
- Miten hybridityö vaikuttaa henkilöstökoulutukseen?
- Miten hybridityötä johdetaan? Onko esihenkilöstöllä riittävästi tietoa, taitoa ja työkaluja?
Katsomme, että menestyäksesi uuden toimintavan rakentamisessa, tulee sinun luoda organisaatiossasi hyvä pohja sekä työntekijäkokemuksella että yhteisillä linjauksilla.
Julkaistu 03.06.2021