Omfattande och flexibla HR-tjänster
HR-tjänsterna utvecklades för att våra kunder enklare och smidigare skall kunna växa. Hur kan vi hjälpa er?
Greenstep har ebjudit sina kunder HR-tjänster redan i flera års tid. Med Kati Tuovinen i spetsen har vårt HR-team växt till ett effektivt 30-personers team som kan glädja kunderna med högkvalitativa tjänster.
Greensteps mål är att stödja sina kunder i deras olika tillväxtfaser. Genom att satsa på affärsorienterat HR-arbete, kultur och klarhet inom verksamheten kan man säkerställa både en stabil grund för tillväxt samt utmärkta medarbetarupplevelser. Våra HR-experter möjliggör tillväxt genom att erbjuda kunskap inom olika HR-aktiviteter, såsom:
- organisationsplanering,
- ledarskap, coaching och kommunikation,
- upprättande, uppföljning och utvärdering av målsättningar,
- belöning, löne- och belöningssystem,
- organisationskultur, feedback, upprättande av gemensamma rutiner,
- rekrytering, resurshantering och kunskapsutveckling
- juridisk och operativ HR.
Precis som med våra ekonomitjänster kan alla våra HR-tjänster skräddarsys enligt kundens behov. Våra HR-konsulter hanterar också omfattande HRM- och HRD-helheter.
En av de populäraste HR-tjänsterna är vår HR-workshop och HR-tjänster på deltid. I HR-workshoppen får man snabbt en omfattande helhetsbild av kundföretagets HR-aktiviteter och personalledning. Som slutresultat av workshoppen får kunden en prioriterad utvecklingsplan för sitt HR-arbete. Detta fungerar också ofta som ett sätt att påbörja ett samarbete mellan Greenstep och kunden. På det här sättet har vi möjlighet att glädja företag och instanser i behov av hjälp på bästa möjliga sätt.